Bloomberg L.P.
会社概要転職企業レポート
 
 
24時間体制で世界中の支局から126カ国に情報配信
金融情報産業の世界的リーダーが新しい人材を積極採用中



「All in One=ブルームバーグがあれば、他には何も必要ない!」
 ブルームバーグは、金融・経済関連を中心とした各種データやニュースを、テレビ、ラジオ、ウェブ、書籍・出版物などのメディアを使い、世界126カ国に配信している総合情報通信会社です。1981年に米国で創立。現在はニューヨーク本社を拠点に、各国主要都市に設置された94のニュース支局を通じて、グローバルなサービスを24時間体制で提供しています。日本支局も'87年の開設以降、約20年にわたってお客さまの信頼に応えています。
 我々が従来の通信社と一線を画し、金融情報産業の世界的リーダーの地位を確立した大きな理由には、有益な情報を早く正確に伝えることはもちろんのこと、高い分析機能、ヒストリカルデータの検索、電子取引、メッセージ機能など、利便性の高いサービスを追求してきたことが挙げられます。お客さまからは「All in One=ブルームバーグがあれば、他には何も必要ない!」とのうれしいご評価もいただいていますが、その背景には何よりブルームバーグのスタッフの努力があります。24時間365日休むことなく、お客さまのサポートを続けようとするその姿勢こそが、今のブルームバーグをつくり上げてきたといっても過言ではありません。
すべてが自分次第。考え行動するものが評価・信頼される
 ブルームバーグで働くスタッフの国籍、経歴はさまざまですが、スタッフ一人ひとりが「働くことはエキサイティングであるべきだ!」との信念のもと、何より仕事に誇りと楽しみをもっています。
 ブルームバーグのスタッフとして大事な資質は、第一にコミュニケーションスキル。語学力はもちろんのこと、人柄や行動力で相手との関係をつくっていくスキルは、多国籍企業では不可欠といえるでしょう。ただ英語力については職務経験やマインドでカバーし、確認を取りながら立派に仕事を進めているスタッフもいます。
 当社ではすべてのスタッフに責任ある仕事が任されます。今まで経験のない仕事を任されることもよくあります。そんな時は、その知識や経験をもつスタッフを探したりと自ら行動し解決していきます。当社ではすべて本人次第。考え行動するものが評価・信頼されます。このように、自分で道を切り開く、問題解決力、打開力も必要です。
 また様々な仕事を同時にコントロールできるマルチタスク能力、どんなときでも発揮できるサービス精神、これらも重視しているポイントです。

コミュニケーションを最も大切にする企業文化
 ブルームバーグの企業文化は、幅広く、多様性に満ちています。環境に配慮されたワーキングスペースには、パーテーションがなく、会議室もガラス張り。役員専用室が一切存在しないのも、上下関係にとらわれない自由なコミュニケーションを推奨しているからです。またスタッフがいつでも自由にくつろぎ、豊かなアイデアを生み出すための空間もあります。例えば、オフィス各所に置かれた鮮やかな色彩と光を放つ熱帯魚の水槽。斬新なインテリアやコンテンポラリーアート。24時間利用できるオープンエリア。スタッフそれぞれがパフォーマンスを発揮でき、お互いが交流できる環境が整えられています。
 求められる仕事の精度は高いけれど、スタッフ一人ひとりが限られた時間を上手に使いながら、プライベートも大切にする。一方、お客さまに対してはどんな状況であっても真摯に対応する--ブルームバーグのスタッフは前提としてプロであり、よりよいサービスをお客さまに提供するため、結束できる優秀な人材の集合体だといえるでしょう。
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